Bonjour ! Je suis Julia, coach professionnelle certifiée.
EXPERTISE
J’accompagne dirigeant·e·s, entrepreneur·e·s, managers et professionnel·l·e·s de l’accompagnement qui souhaitent avoir un impact positif et évoluer.
Le coaching est pertinent quand la façon dont nous avons toujours fonctionné ne suffit plus, parce que se présente un défi d’un nouvel ordre, qui demande de développer en soi des ressources et capacités nouvelles.
L’accompagnement que je propose permet :
- de se faire confiance, d’avoir de la clarté
- de transformer ses convictions en actions, et d’atteindre les résultats visés,
- de lever les freins à l’expression d’un leadership authentique
- d’être à l’aise face à l’inconnu,
- de savoir mobiliser les autres autour de soi pour réussir collectivement,
- de gérer avec créativité et résilience les obstacles rencontrés,
- de se déployer avec alignement, en équilibrant contrôle et lâcher-prise
- de prendre soin de soi : c’est un marathon pas un sprint, vous êtes là pour durer
APPROCHE : LE COACHING EN DÉVELOPPEMENT INTÉGRAL
Je me suis formée en 2016 au sein de l’école californienne New Ventures West.
La spécificité de cette approche ?
1/ Elle permet à mes client·e·s de travailler sur la cause-racine de leur enjeu, de voir leurs angles morts et mécanismes limitants pour activer des leviers de résultats nouveaux et efficaces.
2/ Elle prend en considération la totalité de la personne, permettant ainsi de retrouver un alignement tête-coeur-corps, de la clarté et de l’énergie. Nous dénouons les tensions intérieures, au service de l’impact extérieur.
3/ Elle propose des réfléxions et des comportements qui soutiennent la stabilité de l’individu et la mobilisation de ses ressources personnelles. Cela renforce la confiance pour naviguer les aléas de la vie : les défis deviennent des apprentissages et ancres de résilience.
POINTS-CLÉS DE MON PARCOURS
* Je suis diplômée de l’EM Lyon Business School (2011).
* Le socle de mon parcours professionnel : 6 années en gestion des RH. La majeure partie de cette expérience a été dans le rôle de HR Business Partner au sein de Guerlain-LVMH.
* 2016 : lors d’une année sabbatique, je rencontre à Singapour James Flaherty, fondateur de l’école de coaching New Ventures West. Je pars à San Francisco m’y former durant 1 an.
* Depuis 2017, j’ai accompagné des centaines de clients sur les enjeux de se (re)connecter à soi, réaliser son potentiel, occuper pleinement sa place, et affirmer un leadership authentique. En individuel, et en collectif (ateliers, formations, retraites).
* Je suis certifiée « PCC – Professional Certified Coach » par la Fédération Internationale de Coaching. +700h d’accompagnement individuel / +600h d’accompagnement collectif.
* Je transmets mon expertise depuis 2018, en tant que membre de la faculté de 2 écoles de coaching : Convivium (Montréal) et Les Sommets du Coaching (Genève).
Coaching individuel
Des conversations à impact durable pour développer posture, potentiel et performance
Formations
Apprentissage, mise en pratique, appropriation d’approches et d’outils concrets en collectif
Événements
Dédier du temps pour s’aligner, en présence d’une communauté qui soutient et inspire.
Livre
Podcast
